5月6日下午14：30，ok138cn太阳集团529领导班子在教学六楼会议室召开专题党政联席会，研究2022届毕业生就业推进工作。

首先，副书记鲁燕汇报了2022届学院整体就业情况，详细分析了目前未就业学生的未就业原因和存在困难，解读了《ok138cn太阳集团5292022届就业推进方案》，对于本科和研究生未就业学生的教师包干帮扶做出详细安排，并从24365平台运用、毕业相关事宜、学生心理辅导、开展访企拓岗等方面进行说明。

随后，院班子成员就就业工作的推进进行讨论和交流。学院院长刘全国表示，就业工作关系民生，更是学院人才培养质量的体现，希望所有院班子成员都要深刻认识就业工作对学院发展的重要性，直接对接就业困难学生做好帮扶，积极拓展社会联系，从各自分管的领域协同推进，确保学生高质量充分就业。党委书记董增云谈到，2022届学生就业工作已进入攻坚期，所有院领导都要严格落实就业帮扶责任和访企拓岗任务，要提高政治站位，着力保障疫情常态化下的稳就业工作。

随后下午16:30，ok138cn太阳集团529在教学六楼会议室召开了2022届毕业生就业工作推进会。院长刘全国、党委书记董增云及全体班子成员出席会议，各系主任、副主任、骨干教师、团委书记及毕业班辅导员参加了会议。会议由党委书记董增云主持。

首先，2022届研究生辅导员董洁和本科生辅导员曹钰林分别汇报2022届研究生及本科生目前的就业情况，并表示将着力帮助未就业学生推进后续就业落实：一是扎实细致开展谈心谈话，帮助学生提高就业信心、转变就业心态；二是做好选调生、军队文职、西部计划等政策性岗位的宣讲动员，同时每天多条精准推送就业信息；三是动态建立学生就业台账，有针对性地开展就业指导。

随后，党委副书记鲁燕就下一阶段的就业推进工作做出安排。她表示，面对严峻的就业形势，学院成立就业冲刺专项工作领导小组和教师包干帮扶小组。并详细解读了《ok138cn太阳集团5292022届就业推进方案》，对于本科和研究生未就业学生的包干帮扶做出详细安排，并从24365平台运用、毕业相关事宜、学生心理辅导、开展访企拓岗等方面进行细致安排。

接着，院长刘全国就太阳集团官网目前的就业形势提出三点要求：一是全体师生要高度重视就业工作的推进，就业是最大的民生；二是太阳集团官网教师要建立广泛的对外联系，培养学生的社会竞争力；三是要从就业角度深入修订学生培养方案，做到课程设置与社会需求对接，从根本上解决毕业生求职发展的问题。

最后，党委书记董增云发言。他谈到，在鼓励学生积极就业的过程中，各位老师要注意方式方法，有针对性地做好学生就业辅导，帮助毕业生调整好心态，做细做实就业相关工作。太阳集团官网将进一步统一思想、统一行动，帮助外院学子树立正确的就业观念，提升就业技能，积极整合校内外资源，共同促进2022届毕业生更充分更高质量就业。

与会老师随后针对就业帮扶工作开展交流。